خطوات وشروط التقديم للعمل في كونترولات الثانوية العامة 2024

استعدادًا لامتحانات الثانوية العامة 2024، تعمل وزارة التربية والتعليم على تجهيز وتنظيم كونترول الثانوية العامة، المقرر أن تنطلق في يونيو المقبل. وفي هذا السياق، قامت الوزارة بتحديد خطوات لتقديم طلبات للعمل في كونترولات الثانوية العامة 2024، حيث تم فتح باب التقديم الإلكتروني على موقع الوزارة حتى يوم 11 يناير الحالي.

الخطوات لتقديم طلبات العمل في كونترولات الثانوية العامة:

1. يقوم المرشح بزيارة الموقع الإلكتروني للوزارة وطباعة استمارة الترشيح والإقرار بعدم وجود موانع للمشاركة في امتحانات الثانوية العامة.

2. يتم طباعة استمارة البيانات واعتمادها من قبل جهة العمل، مع إرفاق الوثائق المطلوبة، مثل بيان حالة وظيفية، وصورة من بطاقة الرقم القومي، وصورة شخصية، وصورة من المؤهل العلمي، وتحليل المخدرات، والشهادة القانونية، ومقترح التطوير.

3. تقديم جميع المستندات إلى الإدارة العامة للامتحانات في عمارة العرايس بالسيدة زينب.

4. سيتم تحديد موعد لإجراء مقابلات مع المرشحين للعمل في كونترول الثانوية العامة.

5. تشكل لجنة تضم رئيس عام الامتحان ونائبه والمشرف على الإدارة العامة للامتحانات ورئيس الإدارة المركزية للأمن ومدير عام الإدارة العامة للشئون القانونية وعضو منسق لاختيار الأعضاء.

6. يتم إخطار المرشحين المختارين وترشيحهم في الوقت المناسب.

7. يقوم اللجنة بتقييم المرشحين وتحديد الدرجات التي حصلوا عليها خلال المقابلات الشخصية.

8. يتم إرسال بيانات المرشحين المختارين للجهات المختصة للتحقق منهم.

9. يتم اختيار مرشح احتياطي لكل قطاع وإعداد مشروع القرار الوزاري لتكليف رؤساء ووكلاء لجان الإدارة ولجان النظام والمراقبة.

10. ترسل خطابات التكليف لرؤساء ووكلاء لجان الإدارة ولجان النظام والمراقبة المختارين.

11. في حالة وجود أي ظروف تحول دون مشاركة المرشحين المختارين، يقوم رئيس عام الامتحان بتكليف مرشح احتياطي.

12. اللجنة مخولة باختيار رؤساء أو وكلاء لجان بدون الالتزام باللجنة المحددة.

شروط التقديم للعمل في كونترول الثانوية العامة 2024:

1. لرئيس الكنترول: عدم وجود موانع قانونية تعيق مشاركته في أعمال الامتحانات وعدم تورطه في جرائم تتعلق بأعمال الامتحانات أو تؤثر في الشرف والأمانة.

2. يجب أن يكون المتقدم من العاملين التابعين لوزارة التربية والتعليم والتعليم الفني.

3. لرئيس اللجنة: حاصل على مؤهل عال ويُفضل لوكيل اللجنة أن يكونا شاغلين للدرجة الوظيفية الأولى أو ما يعادلها.

4. حصول المتقدم على تقدير ممتاز في تقرير الكفاية للسنتين الأخيرتين في أعمال الامتحانات.

5. خبرة لا تقل عن ثلاث سنوات في وظيفة إشرافية داخل لجنة الإدارة أو لجنة النظام والمراقبة.

6. توفر سمات شخصية وقيادية لتحفيز العمل وعدم كونه مديرًا عامًا لإدارة تعليمية.

7. عدم الانتماء إلى العاملين بالمدارس الثانوية التابعة للجنة المرشح لها.

8. عدم وجود أقارب من العاملين باللجنة المرشح لها حتى الدرجة الرابعة.

9. تقديم مقترح لتطوير منظومة العمل في المكان المرشح إليه.

10. عدم الانتماء إلى التوجيه الفني المشرف على مدارس الثانوية العامة التابعة للجنة وعدم التقاعد قبل 31 أغسطس المقبل.